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Entwickler:in Kooperativenprojekt 70 - 80%

Das Pionierprojekt Crescenda Kooperativen startete 2020 und bringt erstmals ein innovatives und bewährtes Kooperativenmodell zur Selbstbefähigung von marginalisierten Gruppen in die Schweiz (Artikel zum Kooperativenmodell allgemein): Crescenda unterstützt Gruppen von Frauen mit Migrationserfahrung beim Aufbau von genossenschaftlichen und selbstverwalteten Unternehmen. Nach der Lancierung der ersten Kooperative (Artikel zur ersten Crescenda Kooperative) suchen wir für den Aufbau  weiterer Kooperativen Unterstützung im Team.

Ihre Aufgaben

  • Sie arbeiten im Entwicklungsprojekt Crescenda Kooperativen mit, sowohl konzeptionell wie auch operativ. Dies umfasst Aufgaben zu Projektleitung, Workshop Facilitation, Beratung, Coaching sowie Unternehmensführung.
  • Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team das Konzept für die weiteren Kooperativen. Zu diesem Zweck führen Sie eine Machbarkeitsstudie für die jeweilige Kooperative durch.
  • Sie begleiten die Kooperative über die verschiedenen Phasen der kollektiven Unternehmensführung (Vorbereitungsphase, Lancierung, Etablierung):
    • Sie organisieren und leiten wöchentliche Sitzungen und Workshops mit den Gründungsmitgliedern der Kooperative zu den Themen Unternehmensführung, kollektive Arbeitsprozesse in Kooperativen, Branchentraining, Teambildung, Kommunikation etc.
    • Sie coachen die Arbeitsgruppen der Kooperative in den Bereichen Marketing, Backoffice, Finanzen und Koordination.
  • Sie bauen das Netzwerk des Kooperativenprojekts weiter aus und rekrutieren eine Begleitgruppe mit diversen Stakeholdern.
  • Sie koordinieren die Dokumentation des Kooperativenmodells (inkl. schriftliche Dokumentation, Video und mehr).
  • Sie koordinieren die Öffentlichkeitsarbeit sowie Seminare und Veranstaltungen, um das Kooperativenmodell bekannt zu machen.

Ihre Talente

  • Sie sind soziale:r Unternehmer:in und kombinieren solide soziale Kompetenzen mit unternehmerischem Talent.
  • Ihre Stärken liegen im Projektmanagement und organisierten Arbeiten. 
  • Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Gruppenworkshops sowie in der Begleitung von Startups und selbstverwalteten Teams. Sie haben ein Flair für die Förderung von Potential und interkulturelle Zusammenarbeit und kennen sich aus mit verschiedenen Teambildung-Aktivitäten und Instrumenten zur Mediation von Konflikten.
  • Sie haben vorzugsweise Kompetenzen im Bereich Startup-Aufbau, Business Planung, Buchhaltung, Marketing, Kund:innenmanagement.
  • Sie haben grosse Freude am gemeinsamen Entwickeln von effizienten und nachhaltigen Lösungen, mögen die agile Arbeitsweise und bringen viel Flexibilität, Humor und Offenheit für den Prozess mit.
  • Ihre digitalen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt. Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office sowie Planungs- und Kommunikationstools.
  • Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Soziales Unternehmertum, Wirtschaft, Marketing, Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit, Psychologie oder in ähnlichen relevanten Bereichen.

Ihr Gewinn

  • Sie gestalten innovative und für die Gesellschaft zukunftsweisende Projekte mit.
  • Sie haben eine sinnstiftende Aufgabe in einer wertschätzenden und lernenden Organisation.
  • Sie haben die Möglichkeit, sich laufend weiterzuentwickeln und Neues zu lernen.
  • Ihr Arbeitsort ist mitten in Basel, zentral gelegen, mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und trotzdem im Grünen. Zudem sind viele Arbeiten remote möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail bis 31. Januar 2021 an lisa.willimann@crescenda.ch.

Der Schnuppertag findet nach einem Bewerbungsgespräch voraussichtlich am Dienstagnachmittag, 15. Februar 2022 statt. 

Kontaktperson: Lisa Willimann, Leitung Kooperativenprogramm

lisa.willimann@crescenda.ch, Tel. 061 561 55 10 (erreichbar ab 10. Januar 2021)



Stellenbeschreibung als PDF: 

Entwickler:in Kooperativenprojekt 70 - 80%

Crescenda
Schweiz
Festanstellung
3-5 Jahre
Bachelor

Veröffentlicht am 03.01.2022

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